Le manque de médecins au sein du Service national de santé (SNS) met plusieurs hôpitaux du pays en état de crise. L’une des questions qui se pose est : pourquoi les médecins quittent-ils le NHS ? Bruno Maia, neurologue et spécialiste des soins intensifs à l’hôpital de São José, explique que le manque de plans de carrière est la principale raison de quitter le NHS.

« Le privé payait toujours mieux. Avant le NHS, il y avait déjà un secteur privé et il payait déjà moins bien que le service public. Mais les médecins sont restés résistants dans la fonction publique justement à cause de cette promesse de carrière hospitalière, au centre de santé, de carrière et de progression à vie qui a été détruit au cours des dernières décennies.”, explique le neurologue dans une interview avec Tarde Edition de SIC Notícias.

Bruno Maia affirme également qu’il y a des médecins qui font six fois plus d’heures supplémentaires que la limite légale.

« Nous terminerons l’année 2021 à plus de 20 millions d’heures supplémentairess. Autrement dit, en l’espace de quatre ans, nous avons presque doublé le nombre d’heures supplémentaires que font les professionnels. C’est un reflet immédiat et direct du manque de professionnels qui existent. Nous tous, dans les hôpitaux, dépassons la limite légale de l’obligation de faire des heures supplémentaires – qui est d’environ 150 heures supplémentaires par an, nous atteignons facilement 600 ou mille heures chacun par an.

le neurologue considère la proposition présentée par le gouvernement comme une « insulte » dans la discussion du budget de l’État, qui prévoit une rémunération supplémentaire au-delà de 500 heures supplémentaires par an.

« Cela nous dit que nous, déjà épuisés et épuisés par les centaines d’heures que nous faisons, aurons un petit bonus si nous faisons encore plus que ce qui est trois, quatre, cinq fois ce qui est requis par la loi », dit-il.

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